HIPROBOT
Humanoid robotok az egészségügyben és a gondozásban
Munkaerőhiány, kiégés, és egyre több ember, akinek gondozás kell
Ismerős ez az érzés?
Az osztályon a személyzet ágytól ágyig fut, papírok, minták és eszközök szállítása között. Az idősek otthonában a gondozó szobától szobáig siet.
Étkezések, mosoda, dokumentáció, emlékeztetők a gyógyszerekre.
Beszélgetésre, egy érintésre, egy pillanat figyelemre gyakran nem marad idő. Sem a betegnél, sem a lakónál.
Szlovéniában nagy hiány van szakdolgozókból és egészségügyi technikusokból.
A szociális ellátásban hasonló a helyzet: Szlovéniában ma minden negyedik idősek otthonában éppen a munkaerőhiány miatt vannak üres ágyak.
Ugyanezért sok otthon a nagyobb egészségügyi igényű lakókat sem tudja felvenni, pedig a helyek megvolnának.
Közben az adminisztratív és a rutinmunka nő. A szállítás, a dokumentáció és az ismétlődő feladatok elveszik azt az időt, amelyre a személyzetnek a betegek és a lakók mellett volna szüksége.
Így két olyan nyomás között marad, amely nem enyhül: a legterheltebb helyeken tartós a munkaerőhiány, a munka mennyisége pedig nő, és elveszi az időt attól, amiért a személyzet ezt a szakmát választotta.
Egyáltalán alkalmasak a humanoid robotok az egészségügyben és az idősgondozásban?
A megoldást egy humanoid robotban látja.
És akkor jön a kérdés, amelyet nem mond ki, mert határozottságot várnak öntől:
Nem lesz-e a robot hideg és személytelen ott, ahol a bizalom és az emberi melegség maga a kapcsolat?
Elfogadják-e egyáltalán a betegek, a lakók és a személyzet, vagy fenyegetésként élik meg és félnek tőle?
Mi lesz, ha műszak közepén vagy az éjszaka közepén elromlik?
Ki támogatja önt, amikor valami elromlik?
Ezek a kétségek azt jelzik, hogy végiggondolja. Megértjük.
Ezért dolgozunk másképp.
Osztály és otthon, ahol a személyzetnek megint van ideje az ember mellett lenni
Ha a robotok átveszik az ismétlődő, rutinmunkát, a személyzet megint az lehet. Ember. Jelen lévő. Figyelmes. Ott, ahol az emberi közelség és az ítélet pótolhatatlan.
A betegek és a lakók megkapják azt a figyelmet, amelyre most nincs hely. A személyzet segítséget kap: kevesebb kiégés, kevesebb pályaelhagyás, több idő arra, amiért ezt a szakmát választotta.
Az intézmény számára ez stabilabb osztályokat és megmaradó munkatársakat jelent.
Több mint 20 év tapasztalat automatizálásban és igényes környezetbe való integrálásban
A legtöbb intézmény, amely robottal próbálkozik, ugyanabba a csapdába lép: eszközt kap, nem megoldást. A robot a folyosón áll, nem érti sem az osztály protokolljait, sem az otthon ritmusát, a személyzet pedig nem vesz róla tudomást.
A HIPROJECT-nél ez másképp működik.
Először megismerjük az osztályát vagy otthonát és az embereit. Csak azután javasolunk megoldást.
Elemezzük, hol a legnagyobb a személyzet terhelése, és hol vennénk le róla a legtöbbet.
A megoldást az intézményére szabjuk.
Illesztve a terekhez, a higiéniai előírásokhoz, a protokollokhoz és a betegek vagy lakók napi ritmusához. Nem robotot kap dobozból. Olyan megoldást kap, amely érti, hogyan működik az intézménye.
Az adatbiztonság és az emberek méltósága nem kompromisszum.
A robotok helyi, európai kiszolgálókon működnek. A betegek és lakók adatai az intézményen belül maradnak.
Fokozatos bevezetés a személyzetnél, és ahol értelme van, a betegeknél vagy lakóknál is.
A csapata megtanul segítőként dolgozni a robottal, nem vetélytársként. Együtt építünk folyamatot, amely a meglévő protokollokon belül működik.
Az indulás után is maradunk.
Szerviz, karbantartás, fejlesztések. Nem az a szállító vagyunk, amely a szerződés aláírása után eltűnik. Hosszú útra való partner vagyunk.
Az egészségügyben és idősek otthonában végzett munkára alkalmas robotok
Az UBTECH kizárólagos disztribútorai vagyunk Szlovéniában, Horvátországban, Szerbiában, Bosznia területén és Észak-Macedóniában. Az UBTECH humanoid robotjai a világ legfejlettebbjei közé tartoznak.
A humanoid robotok többi vezető gyártóját is képviseljük és integráljuk. Minden modellt az intézményéhez és az igényeihez választunk, nem ahhoz, ami éppen készleten van.
